Samenvatting: Stresscounseling
- Deze + 400k samenvattingen
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
Lees hier de samenvatting en de meest belangrijke oefenvragen van Stresscounseling
-
4 VAARDIGHEDEN BIJ STRESSCOUNSELING
-
Door welke laagdrempelige hulpverlening pak je de stress- en burn-outklachten aan?
Decounseling -
Waar richt zich voornamelijk de stresscounselor op?
Stressbeleving -
Wat is de gereedschap van de stresscounselor?
Gesprekvaardigheden -
4.1 Oorsprong in de cliëntgerichte therapie
-
Wat is de kern van de cliëntgerichte of non-directievetherapievorm van Carl Rogers?
De counselor bepaalt de voorwaarden, maar de cliënt is zelf verantwoordelijk voor de voortgang van het proces. -
4.2 Stresscounseling
-
Wat kan de stresscounseling voor de cliënt betekenen
Destresscounseling kan weer richting geven in een leven dat isvastgelopen door te veelbeleefde stress. -
4.2.1 Doelgroepen
-
Wat is de doel van de Stresscounseling?
Het doel is om- de cliënt meer kennis en inzicht te laten
verkrijgen wat destressoren zijn - welk invloed ze op de cliënt hebben
- nieuwe vaardigheden
aanleren om met de problemen om te gaan.
- de cliënt meer kennis en inzicht te laten
-
4.2.2 Houding van de counselor
-
Welke eigenschappen zijn belangrijk voor de counselor om de positieve verandering bij de cliënt te bereiken?
- Empathie: Het vermogen om zichzelf in te kunnen leven in de ander, maar daarbij wel afstand te kunnen houden.
- Acceptatie: de cliënt volledig zichzelf laten zijn zonder over hem te oordelen.
- Oprechtheid: Open en echt. Het hoeft niet perfect te zijn, maar wel eerlijk naar de cliënt.
- Empathie: Het vermogen om zichzelf in te kunnen leven in de ander, maar daarbij wel afstand te kunnen houden.
-
4.3.1 Fasen van het gespreksmodel
-
Wat zijn de fasen van het gespreksmodel?
- Verhelderen: Hulpvraag (probleem) van de cliënt moet helder krijgen. De counselor gaat luisteren naar het verhaal en als noodzakelijk extra vragen stellen.
- Nuanceren (bijstellen, verfijnen): cliënt doet zelf nieuwe inzichten op, die zijn kijk op het probleem of zichzelf veranderen.
- Werken: Een nieuw gedrag in praktijk brengen, door haalbaar doel te maken.
- Verhelderen: Hulpvraag (probleem) van de cliënt moet helder krijgen. De counselor gaat luisteren naar het verhaal en als noodzakelijk extra vragen stellen.
-
4.5.1 Luistervaardigheden
Dit is een preview. Er zijn 3 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 4.5.1
Laat hier meer flashcards zien -
Welke non-verbale gedrag ken je?
- Glimlach (belangrijkste)
- oogcontact
- het algemene lichaamshouding
- ondersteunende gebaren
- kleding
- Glimlach (belangrijkste)
-
Wat zijn verbale aanmoedigingen ( "minimal reinforcers") in verbaal volgen-techniek ?
Hmm - Ja
- Oh ja
- Oh
- En toen?
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden
Onderwerpen gerelateerd aan Samenvatting: Stresscounseling
-
VAARDIGHEDEN BIJ STRESSCOUNSELING - Gespreksvaardigheden in de verhelderingfase - Selectieve luistervaardigheden
-
VAARDIGHEDEN BIJ STRESSCOUNSELING - Gespreksvaardigheden in de verhelderingfase - Regulerende vaardigheden
-
VAARDIGHEDEN BIJ STRESSCOUNSELING - Fase van probleemnuancering - Gespreksvaardigheden in de fase van probleemnuancering