Uitgelicht: veranderstrategie, veranderaanpakken en interventies

5 belangrijke vragen over Uitgelicht: veranderstrategie, veranderaanpakken en interventies

Welke faseringen omschrijven Ghosal en Barlett bij veranderprocessen die noodgedwongen starten als reorganisatie of herstructurering?

  1. Rationalisatie
  2. Revitalisatie
  3. Continue vernieuwing

Met welke aanpakken start het concept van Ghoasal en Barlett in het kader van veranderprocessen?

  1. Aanpakken gericht op structuur, systemen en processen
  2. Vervolgens aabpakken die passen bij het stimuleren en motiveren van mensen en het ontwikkelen van competenties en samenwerking.

Welke twee aanpakken richten zich op het stimuleren en motiveren van mensen en het ontwikkelen van competenties en samenwerking?

  1. De 5 kleuren van Caluwé en Vermaak
  2. De 4 veranderaanpakken van Huy
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart

Wat zijn de 5 kleuren van De Caluwé als veranderaanpakken?

Geel - Belangen bij elkaar brengen in een machtsspel naar een haalbare oplossing of win-win
Blauw - Eerst denken dan plannen in een rationaal proces die zoekt naar de beste oplossing
Rood - Mensen op de juiste manier prikkelen in ruilexercitie is een motiverende oplossing
Groen - Mensen in leersituaties brengen in een leerproces een oplossing die mensen samen vinden
Wit - Ruimte bieden voor spontane evolutie in een dynamiserend proces is een oplossing die energie losmaakt.

Wat zijn de definities van de 4 veranderaanpakken van Huy?

  1. Commanding: hard en discontinue. Interventies: formele structuur org.
  2. Teaching: zacht en discontinue. Interventies: overtuigingen in org.
  3. Engineering: continue en harde veranderinhoud. Interventie: werkprocessen.
  4. Socializing: continue en zachte veranderinhoud. Interventie: sociale contacten.

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo