Doorbraak van aansprakelijkheid - Doorbraak uit onrechtmatige daad

3 belangrijke vragen over Doorbraak van aansprakelijkheid - Doorbraak uit onrechtmatige daad

In de rechtspraak zijn mbt indirecte doorbraak twee met elkaar samenhangende accentverschuivingen in de rechtsontwikkeling te ontwaren. Welke zijn dit?

1. Meer erkenning van een zorgplicht van de moeder t.o. de schuldeisers van haar dochter bij (in elk geval) intensieve voorafgaande beleidsbemoeienis vanuit de conerntop;

2. Moeder wordt in toenemende mate aangesproken op haar nalaten om in te grijpen bij de dochter bij dreigende schuldeisersbenadeling.

Met welk bekende arrest van de HR kan de zinsnede "zij heeft haar zorgplicht jegens schuldeiser geschonden door de handelwijze van haar dochter in de hand te werken of toe te staan" worden vergeleken?

Deze citering lijkt sterk op de maatstaf voor (externe) bestuurdersaansprakelijkheid uit het arrest Ontvanger/Roelofsen van de tweede categorie: "bewerkstelligd of toegelaten dat de vennootschap haar wettelijke/contractuele verplichtingen niet nakomt.

Deze maatstaf is volgens de HR eveneens van toepassing op de indirecte bestuurder die het concern aanstuurt.  (HR Kok/Maas q.q.)!.

Leg uit waarom het arrest Coutts Holding een 'rechtsverfijning' betrof mbt doorbraak van aansprakelijkheid.

In dit arrest oordeelde de HR dat er geen aanleiding is voor een doorbraak naar de moeder indien haar aan de deconfiture van haar dochter voorafgaande intensieve bemoeienis en de daaruit voortvloeiende (financiële) afhankelijkheid van die dochter de gevolgen zijn van de mislukte implementatie van een op zichzelf geloofwaardig reddingsplan.

--> Het mag aldus niet zo zijn om via de doorbraakdoctrine bij voorbaat elke reddingspoging vanwege de concernleiding in de kiem te smoren.

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo