Groepsontwikkeling: fasen van groepsontwikkeling - Fasen van groepsontwikkeling: Orming-model van Tuckman - Norming: affectiefase

4 belangrijke vragen over Groepsontwikkeling: fasen van groepsontwikkeling - Fasen van groepsontwikkeling: Orming-model van Tuckman - Norming: affectiefase

Wat houdt de norming fase in?

Er wordt dieper in gegaan op hoe men onderling met elkaar omgaat

Welke centrale thema's komen aan bod bij de norming?

  • Vertrouwen
  • Mate van afstand en nabijheid
  • Onderlinge betrokkenheid (persoonlijke banden)

➜ Positieve groepssfeer

Welke valkuilen gaan er gepaard bij de norming?

  • Te close worden, geen feedback durven geven
  • Ergernissen niet bespreekbaar durven maken (goede sfeer behouden)
  • Weinig taakgerichtheid, prestaties worden slechter
  • Conformeren bij het maken van beslissingen
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart

Wat zijn de aandachtspunten voor de OB?

Inzetten op het sociaal-emotionele (interactie en bestaansniveau).
  • Initiatieven & activiteiten die de groepssfeer beïnvloeden
  • Ruimte laten voor overleg en discussie
  • Succeservaring laten opdoen (taken, uitdagingen)
  • Samen afspraken maken
  • Voldoende evalueren
  • Nadenken over aanpak en interventies
    ➜  onnodig onderlingen spanning en concurentie niet vergroten

De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:

  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo