Organisatorische aspecten van het bedrijfsleven - Introduction - Managementhiërarchie
5 belangrijke vragen over Organisatorische aspecten van het bedrijfsleven - Introduction - Managementhiërarchie
Welke drie niveau's kent management?
- Upper management: maken long term goals
- Middle management: interprets goals&sets action
- Lower-level management: implements plans
Waarom zouden lijnmedewerkers niet vrolijk worden van stafmedewerkers?
Vb. Auditor die aan professor vraagt alle tentamens van afgelopen jaren op te sturen.
Wat is het verschil tussen een tall en een flat organisatie?
- Tall organizations: organisaties die relatief verticaal georganiseerd zijn, veel managementslagen.
- Flat organizations: organisaties die relatief horizontaal georganiseerd zijn, relatief weinig lagen.
- Hogere cijfers + sneller leren
- Niets twee keer studeren
- 100% zeker alles onthouden
Wat betekent 'span of control' (=spanwijdte)?
Grote spanwijdte -> flat organization
Kleine spanwijdte -> tall organization
Waarom hebben (de)centralization en flatt/tall organization geen direct verband?
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
![Trustpilot-logo](/images/design_2020/lp/clp-trustpilot-nl.png)