Organisatorische aspecten van het bedrijfsleven - Goals
3 belangrijke vragen over Organisatorische aspecten van het bedrijfsleven - Goals
Formuleer organizational goals
De doelen van een organisatie die richting geven aan de activiteiten van de werknemers. Deze goals zijn soms verwezen naar een missie statement. Goals hebben vaak een rol in het vormen van de cultuur in een organisatie
Wanneer lijkt MBO het beste te werken en welke implicaties heeft dat
MBO werkt het beste wanneer dit in samenspraak met de werknemers wordt vastgesteld. Dit impliceert dat het een politiek proces is waarbij meerdere partijen worden betrokken en dat de haalbaarheid van MBO valt of staat met de goedkeuring van zij die het moeten uitvoeren.
Bart en Baetz (1998) concludeerde in hun studie onder grote Canadese bedrijven aan dat er niet automatisch een verband was tussen 'performance' en 'misson'. Echter, er was wel bewijs voor een buitengewone 'performance' op een voorwaarde, beschrijf dit.
Wanneer de 'mission statement' was gemaakt door zowel het management als de werknemers.
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
